今日、女性の職場力向上委員会？とかいうチームの
懇談会のようなものがあったです。
女性の意見を、職場向上のために活用したい、
と、そのまんまの会議。
思うに、有能な女性が連続で辞めてしまったこととも
少し、関係があるのかな？とも思うけど、
その前から、このことは言っていたような気もするので
そういう動きはあったんでしょう。
人的な財産というか、育成とかってことには、興味ある。
ぶっちゃけ、私が働いてる理由って
お金じゃない。（←ってのはかっこつけすぎですね、だけじゃない）
OJTというのも、大きな理由なんですね。
そんなことを、次回の会議には、提案しようと思います。
